一是完善体制机制，有效推进招商项目。为确保今年全区招商引资目标任务圆满完成，精准发力，健全招商引资工作专班机制，形成由经商局、各镇（街道）、区属国有企业、工业园区组成的招商引资目标任务专班工作机制，明确工作职责，提出工作要求和督查考核内容，专班人员招商引资工作有的放矢。截至目前，征求相关联席单位意见10余次，组织项目联席会议5次。充分发挥标准厂房招商中心等对招商工作要素支撑，鼓励重点招商引资企业入驻标准化厂房。二是更新招商政策，有效互通惠企信息。在加大招商引资力度的基础上，参照自治区、拉萨市招商引资有关优惠政策，完善招商引资优惠政策，制作招商引资优惠政策口袋书，最大限度为投资商降低“门槛”，用最优惠的政策来体现堆龙进一步改善投资软环境的决心和力度，为堆龙经济发展注入了更多新鲜血液。目前“口袋书”已包含各级惠企政策15个。三是开展招商引资，有效跟进重点项目。围绕重点引进一批现代服务业、绿色工业、净土健康产业，品牌餐饮、知名商业综合体，以及特色景区打造的企业和市场主体，确保完成招商引资工作任务，2024上半年“走出去”招商引资1次，“请进来”10余次，1-7月对接洽谈项目46次。并安排专人紧紧跟进落地项目，建立招商引资库，形成招商引资项目日日跟进，日日有记录，及时组织项目联席会，解决项目落地堵点难点，截至目前建立招商引资库项目37个，专班跟进项目8个。四是借力专业团队，有效提供招商服务。牢固树立“市场化+专业化”招商思维，强化链式招商、驻点招商、协会招商、节会招商、以商招商等方式，构建全方位、多层次招商格局。在充分发挥东方龙、四川物流协会等第三方招商团队基础上，用足用好政府采购委托第三方专业团队作用，构建全方位、多层次招商格局，截至7月，利用东方龙平台视频对接洽谈项目、企业3家，通过第三方服务团队协助招商引资企业开展跑办对接、工商注册、公司迁移、项目备案等各项工作50余次。积极组织企业参加2024年拉萨文化旅游产业发展大会·招商引资暨旅行商推介会，会上与西藏历莱文化发展有限公司签订了投资0.57亿元的藏秀服饰厂项目。1-6月，我区招商引资项目34个（续建8个，新建26个包含运营企业13个），清洁能源项目2个、绿色工业项目15个（其中3个新建、12个支出企业）、现代服务项目10个、藏药业1个运营企业、高原轻工业5个、边贸物流项目1个；协议投资46.3亿元，实现到位资金12.9亿元，完成年度目标任务的71.67%、同比增长-26%，完成固定资产投资4.49亿元，吸纳就业1093人，实现劳务收入141.31万元。